Coinbase anunță că „aproape întreaga companie se va închide” pentru patru săptămâni de pauză în 2022, pentru a permite lucrătorilor să se reîncarce

Principalul schimb de criptomonede din SUA, Coinbase, le va acorda angajaților săi o săptămână liberă în fiecare trimestru în 2022 pentru a se reîncărca după „zile lungi și săptămâni lungi” de muncă intensă.

Într-o postare de luni pe blog, directorul personal al Coinbase, LJ Brock, a declarat că „aproape întreaga companie se va închide” timp de patru săptămâni separate în acest an, ca parte a unui experiment care permite lucrătorilor să se recupereze după ce au terminat sarcini intense de muncă. Brock a spus că angajații bursei nu sunt neapărat limitați la săptămâni de lucru de 40 de ore și ar putea fi nevoiți să „pivoteze la un moment dat”, creând aparent potențialul de burnout.

„Ne-am dat seama în 2020 că mulți angajați nu își luau suficient timp liber pentru a se reîncărca, fie pentru că nu au vrut să-și forțeze colegii să-i acopere, fie pentru că nu au vrut să rămână în urmă cu munca lor”, a spus Brock. . „Știam că acest lucru nu este sustenabil, așa că am programat o săptămână de reîncărcare la sfârșitul anului 2020 și două săptămâni de reîncărcare în 2021, când aproape întreaga companie se va închide […] Sondajele ulterioare ale angajaților au arătat clar: Săptămânile de reîncărcare lucrează.”

Coinbase a adăugat:

„Patru săptămâni de timp de reîncărcare coordonat ar putea suna ca o mulțime de timp liber pentru o companie în hipercreștere, dar având în vedere intensitatea muncii noastre de-a lungul anului, credem că acesta este cel mai bun mod de a ne asigura că ritmul nostru este sustenabil pe termen lung. ”

Anunțul vine în momentul în care mulți lucrători din SUA se împing împotriva condițiilor nefavorabile ale locului de muncă, ceea ce duce adesea la schimbarea carierei sau la retragerea fără un plan definitiv - o tendință pe care mulți au început să o numească „Marea Demisie”. Cointelegraph a raportat în septembrie că pozițiile care necesită experiență în cripto și blockchain au crescut în 2021, multe companii oferind acum plăți cripto pentru a valorifica popularitatea aparent în creștere a spațiului și pentru a atrage noi lucrători.

Related: Sondajul arată că lucrătorii cu plăți mai slabe renunță la locuri de muncă datorită profiturilor cripto

La începutul pandemiei, Coinbase și-a schimbat politica pentru a le permite angajaților să lucreze de la distanță de la casele lor, CEO-ul Brian Armstrong afirmând că compania va continua să ofere opțiunea odată ce „restricțiile carantinei vor fi trecute”. În mai, bursa cripto a anunțat că intenționează să-și închidă complet sediul central din San Francisco cândva în 2022, ca parte a angajamentului său de a „fi mai întâi la distanță”.

Deși nu are sediul în Statele Unite, principalul schimb de criptomonede Binance a adoptat o poziție similară în ceea ce privește deținerea de birouri fizice. Bursa nu are un sediu oficial, dar holdingul său este înregistrat în Insulele Cayman, cu conexiuni anterioare cu China, Japonia, Malta și Seychelles. Se pare că CEO-ul Changpeng Zhao, sau CZ, locuiește în Singapore, iar mulți dintre angajații Binance sunt răspândiți pe tot globul.