Walmart extinde acoperirea avortului pentru angajați după Roe v Wade

Walmart vineri le-a spus angajaților că va extinde avortul și acoperirea de călătorie aferentă, potrivit unei note interne. Schimbarea vine în aproximativ două luni după ce Curtea Supremă a anulat dreptul federal de acces la procedură.

În vigoare imediat, planurile de asistență medicală ale Walmart vor acoperi avortul „atunci când există un risc pentru sănătatea mamei, viol sau incest, sarcină extrauterină, avort spontan sau lipsa viabilității fetale”, potrivit memoriului către angajați, care a fost revizuit de CNBC.

Angajații și membrii familiei lor care sunt asigurați prin Walmart vor avea, de asemenea, acoperite costurile de călătorie, dacă nu pot avea acces la un avort legal pe o rază de 100 de mile de locația lor, potrivit e-mailului, care a fost trimis de șeful personalului Walmart, Donna Morris.

Walmart este cel mai mare angajator al națiunii, cu aproximativ 1.6 milioane de angajați și are sediul în Arkansas, unde au intrat deja în vigoare limite stricte de avort. Expansiunea companiei în domeniul sănătății vine după câteva luni Target, Apple și alții au extins sau reafirmat acoperirea avortului. Totuși, decizia de politică a Walmart este simbolică: cele peste 4,700 de magazine ale retailerului sunt situate atât în ​​orașe mici, cât și în orașe mai mari, aproximativ 90% dintre americani trăind la o rază de 10 mile de o locație.

Luna trecută, CEO-ul companiei, Doug McMillon, a trimis un e-mail la nivelul angajatului spunând că Walmart „lucrează atent și sârguincios pentru a găsi cea mai bună cale de urmat” după decizia Curții Supreme. Walmart la acea vreme nu a spus ce schimbări avea în vedere compania.

Retailerul oferea anterior o acoperire mai limitată pentru avort. Conform manualului angajatului companiei, taxele pentru „procedurile, serviciile, medicamentele și consumabilele legate de avorturi sau întreruperea sarcinii nu sunt acoperite, cu excepția cazului în care sănătatea mamei ar fi în pericol dacă fătul ar fi dus la termen, fătul ar putea nu supraviețuiesc procesului de naștere, altfel moartea ar fi iminentă după naștere.”

Morris a inclus actualizările referitoare la avort într-un memoriu care previzualizează perioada deschisă de înscriere a Walmart, un moment în care angajații se înscriu pentru beneficii. Ea a spus că compania s-a pregătit pentru sezon și a făcut schimbări după „a ascultat de asociații noștri despre ceea ce este important pentru ei”.

„Ne străduim să oferim o acoperire medicală de calitate, competitivă și accesibilă, care vă sprijină pe dumneavoastră și familiile dumneavoastră”, a spus ea în memoriu.

Compania lansează, de asemenea, un centru pentru servicii de fertilitate și crește sprijinul financiar pentru adopții de la 5,000 de dolari la 20,000 de dolari, potrivit notificării.

Statul de origine al Walmart, Arkansas, este unul dintre câteva cu așa-numita „lege de declanșare” menită să limiteze accesul la avort imediat după răsturnarea cauzei Roe v. Wade. Statul interzice toate avorturile, cu excepția celor permise pentru a salva viața unei mame.

Compania nu a comentat imediat extinderea acoperirii vineri.