Lucrătorii poștale din Marea Britanie sunt de acord cu negocierile grevei cu șefii Royal Mail

LONDRA — Liderii sindicatului reprezentând lucrători poștali în grevă în Marea Britanie se va întâlni cu posta Regala șefii luni pentru discuții critice, deoarece compania încearcă să evite închiderile mai perturbatoare în următoarele luni.

Într-o scrisoare de vineri adresată filialelor poștale din toată țara, văzută de CNBC, CWU (Communication Workers' Union) a declarat că a fost de acord să se întâlnească luni cu Royal Mail pentru a „încerca să găsească o cale de înaintare în disputele noastre naționale”.

„Deși salutăm această evoluție, având în vedere cât de acerbe au devenit aceste dispute, este important să nu ridicăm nicio așteptare că această întâlnire va fi fructuoasă”, au spus secretarul general CWU Dave Ward și adjunctul interimar Andy Furey membrilor în scrisoarea de vineri.

„Realitatea este că rămân diferențe uriașe în ceea ce privește programul de schimbare unilaterală al companiei, iar acțiunile și comportamentele inacceptabile ale Royal Mail au dus la niveluri fără precedent de neîncredere.”

Fără o rezoluție, Marea Britanie se confruntă cu încă 19 zile de grevă din partea a aproximativ 115,000 de lucrători poștali în perioada premergătoare perioadei festive, inclusiv în Black Friday și Cyber ​​Monday. 

Retragerile pe scară largă a aproximativ 115,000 de lucrători sunt organizate pentru 13, 20, 25 octombrie și 28 noiembrie, sau „Cyber ​​Monday”.

Diverse divizii mai mici ale lucrătorilor Royal Mail vor face grevă la o varietate de alte date, iar secretarul general al CWU a declarat săptămâna trecută că amploarea grevelor demonstrează „nivelul de furie” resimțit de membrii sindicatului cu privire la tratamentul pe care îl au directorii Royal Mail.

În august, lucrătorii poștale au votat cu o majoritate covârșitoare în favoarea grevei, în semn de protest față de salariu și condiții, după ce Royal Mail a impus o creștere a salariului cu 2% angajaților, în timp ce inflația din Marea Britanie este aproape de 10%. 

CWU spune că provocările publice din partea liderilor de rang înalt la fostul monopol poștal de stat vechi de 500 de ani – inclusiv o scrisoare din 22 septembrie a CEO-ului Simon Thompson, care amenința cu retragerea din mai multe acorduri naționale existente cu sindicatul – au exacerbat problema. 

Sefii Royal Mail au reiterat că compania pierde în jur de 1 milion de lire sterline (1.1 milioane de dolari) pe zi și că acțiunea industrială amenință locurile de muncă și viabilitatea sa viitoare, acuzând viziunea sindicatului de a-și pune în pericol poziția competitivă.

Într-un mesaj adresat personalului Royal Mail vineri, CEO-ul Simon Thompson și-a exprimat, de asemenea, reticența de a ridica așteptările, menționând că cele două părți sunt încă „la distanță de kilometri distanță în multe probleme”.

„Cu toate acestea, știu că perspectiva a 19 zile de acțiune industrială îngrijorează mulți oameni și, din numeroasele mesaje pe care le-am primit de la personal, știu, de asemenea, că există o dorință puternică ca această dispută să fie rezolvată.”

Potrivit unei scrisori a lui Ward către Thompson de miercuri, CWU caută claritate cu privire la structura Royal Mail Group, inclusiv rolurile viitoare ale Royal Mail – afacerea din Regatul Unit – și mai profitabilă filială olandeză de colete GLS, într-o nouă rețea de colete.

Grupul și-a schimbat numele la Bursa de Valori din Londra în International Distributions Services, în ceea ce mulți bănuiesc că este un preludiu la destrămarea afacerii. Sindicatul este, de asemenea, îngrijorat de potențiala externalizare către Parcelforce și „soferi proprietari independenți”, asemănător altor companii de livrare, cum ar fi Amazon sau Hermes.

„Așa cum stau lucrurile în prezent, pe baza acțiunilor companiei până în prezent, inclusiv a notificării cu privire la protecțiile noastre legale, CWU poate concluziona doar că obiectivul dvs. este să dizolvați compania, să introduceți o agendă de nivelare și să funcționeze pe aceeași bază. ca și concurenții tăi pe piața de colete”, a spus Ward în scrisoarea de miercuri.

Cele două părți vor aborda, de asemenea, salariul și programul de lucru, iar CWU l-a implorat pe Thompson să prezinte luni o ofertă îmbunătățită.

Membrii CWU vor fi informați într-un briefing național de marți, următoarea grevă fiind încă programată să aibă loc joi.