(Bloomberg) — Microsoft Corp. a declarat că schimbă politica de vacanță pentru a oferi lucrătorilor din SUA timp liber nelimitat, potrivit unui sistem deja existent la unitatea sa LinkedIn.
Cele mai citite de la Bloomberg
Schimbările încep pe 16 ianuarie și se aplică doar angajaților cu normă întreagă din SUA, potrivit unui purtător de cuvânt al companiei. Compania ia în calcul schimbarea de câțiva ani pentru a se adapta la un program de lucru mai flexibil.
Acest tip de politică, aplicată la companii precum Netflix Inc. și pentru bancherii seniori de la Goldman Sachs Group Inc., se poate dovedi provocatoare atunci când managerii stabilesc așteptări care favorizează puțin sau deloc timp liber. Purtătorul de cuvânt a spus că Microsoft a luat în considerare posibilele defecte ale unui astfel de sistem și că compania se așteaptă să se asigure că lucrătorii beneficiază de un timp de vacanță adecvat.
Timpul nelimitat poate fi, de asemenea, un avantaj pentru angajatori, deoarece planul necesită mai puțină muncă de administrat și pentru că angajații care renunță sau sunt concediați nu trebuie să fie compensați pentru timpul acumulat, neutilizat. Microsoft va plăti o plată unică în aprilie lucrătorilor cu timpul acumulat.
Citiți mai multe: Cum beneficiază angajatorii de oferirea de timp liber plătit nelimitat
The Verge a raportat mai devreme schimbarea politicii.
Cele mai citite din Bloomberg Businessweek
© 2023 Bloomberg LP
Sursa: https://finance.yahoo.com/news/microsoft-says-us-workers-unlimited-193943162.html