Iată șase lanțuri de restaurante cu noi lideri

Directorii executivi ai restaurantelor sunt ultimul val de muncitori care s-au alăturat Marii Demisii.

În ultimele șase luni, șase directori executivi ai companiilor de restaurante cotate la bursă au anunțat planurile de a demisiona, fie să se pensioneze, fie să treacă la o nouă provocare corporativă. Anunțurile lor au venit după doi ani tumultuosi pentru industria restaurantelor, care s-a luptat pentru supraviețuirea ei prin blocaje pandemice, penurie de muncitori, zgârieturi în lanțul de aprovizionare și costuri vertiginoase ale alimentelor.

Companiile private de restaurante au cunoscut un exod similar. Chick-fil-A, Torchy's Tacos și Red Lobster au anunțat toate schimbările de CEO în ultimele luni.

„Mulți oameni, când a lovit pandemia, au fost nevoiți să petreacă mai mult timp acasă cu familiile lor. Simțul meu este pentru mulți directori executivi, a fost opusul”, a spus Timothy Hubbard, profesor asistent de management la Colegiul de Afaceri din Mendoza al Universității Notre Dame. „S-ar putea să fi fost acasă, dar volumul lor de muncă tocmai a mers pe deasupra.”

În timp ce multe firme au apelat la persoane din interiorul companiei pentru a prelua controlul, altele caută următorul lor director executiv chiar dacă actualul lor părăsește.

„Părerea mea generală este că doar din cauza pandemiei, planurile de succesiune au fost demolate”, a spus Hubbard. „Acest lucru se întâmplă în toate industriile: planificarea succesiunii pe parcursul pandemiei nu a fost o prioritate, iar planurile care erau în vigoare nu păreau deloc a fi foarte eficiente.”

În unele cazuri, este posibil ca CEO-ul ieșit să fi început să ia în considerare demisia înainte de pandemie sau în timpul acesteia. De exemplu, fostul Starbucks CEO-ul Kevin Johnson a declarat în anunțul său de pensionare că a semnalat consiliului de administrație al companiei cu aproximativ un an mai devreme că vrea să plece.

Desigur, nu toți directorii executivi care se pensionează rămân pensionați. De exemplu, succesorul temporar al lui Johnson – și predecesorul – Howard Schultz, a revenit la începutul acestei luni pentru a conduce Starbucks ca CEO interimar. După puțină odihnă și relaxare, unii dintre acești lideri corporativi ar putea reveni la joc.

Iată care sunt companiile de restaurante care vor avea tranziții de CEO anul acesta:

Darden Restaurante CEO Gene Lee anunțat în decembrie că se va pensiona pe 29 mai. Consiliul la ales pe Rick Cardenas, directorul său operațional, drept succesor. Cardenas a servit anterior și ca director financiar al lui Darden.

„Acesta este momentul potrivit pentru această tranziție și aștept cu nerăbdare să continui să servesc în calitate de președinte al lui Darden”, a spus Lee la apelul pentru veniturile companiei din decembrie. „Compania noastră se află într-o poziție clară de forță și acesta este, de asemenea, momentul potrivit pentru mine și familia mea.”

Lee, în vârstă de 60 de ani, se afla la cârma companiei-mamă a Olive Garden din februarie 2015.

Domino's Pizza a declarat la începutul lunii martie că CEO-ul Ritch Allison va demisiona, începând cu 1 mai. Allison, în vârstă de 55 de ani, va servi ca consilier până la pensionarea sa oficială, în iulie.

„Sunt în momentul vieții mele în care eu și soția mea suntem gata să ne întoarcem acasă, în Carolina de Nord... și vă voi spune că mă simt foarte bine să fac asta, deoarece compania este într-un loc atât de fantastic. acum”, nativul din Charlotte a spus într-un interviu pe CNBC „Mad Money. "

Russell Weiner, directorul operațional al companiei, îi va succeda lui Allison.

Denny CEO-ul John Miller se va retrage la sfârșitul acestui an, după mai bine de un deceniu la conducerea companiei de restaurante. Sectorul meselor ocazionale a fost deosebit de puternic afectat de pandemie, deoarece mesenii au întârziat să se întoarcă la restaurante.

Denny's caută în prezent înlocuitorul lui Miller.

După 10 ani în postul de top, opritor de aripi CEO-ul Charlie Morrison a demisionat în martie. Dar nu plănuiește să părăsească industria restaurantelor. Acum este directorul executiv al Salad and Go, un lanț de salate cu drive-thru mult mai mic cu sediul în Phoenix.

Wingstop l-a numit pe COO Michael Skipworth drept succesorul lui Morrison. Skipworth face parte dintr-un lanț de restaurante din 2014, înainte de oferta sa publică inițială în anul următor.

Puiul nebun CEO Bernard Acoca a demisionat în octombrie pentru a urmări alte oportunități. Două săptămâni mai târziu, lanțul de pui prăjit Zaxby's a anunțat că Acoca îi va urma în funcția de CEO fondatorului companiei. Zaxby's este privat, dar are aproape dublul amprentei El Pollo Loco.

Larry Roberts, directorul financiar al El Pollo Loco, a fost numit director executiv interimar, iar consiliul a eliminat „interimar” din titlul său în martie.

În luna martie, Starbucks a anunțat înaintea adunării sale anuale a acționarilor că Kevin Johnson, în vârstă de 61 de ani, se va retrage la începutul lunii aprilie. Retragerea sa a venit în momentul în care Starbucks s-a confruntat cu un impuls de sindicalizare din partea baristilor săi, pe lângă restul provocărilor cu care se confruntă industria mai largă.

Fostul CEO Howard Schultz a revenit ca șef interimar, în timp ce consiliul de administrație caută un candidat pe termen lung, deși Wall Street este împărțit dacă Schultz va rămâne mai mult de șase luni.